Условие задачи
Какие методы управления организационной культурой Вы знаете? Что из них применимо для Вашей организации?
Ответ
Управление организационной культурой направлено на развитие и укрепление основных ценностей компании. Руководство распространяет и укрепляет среди персонала определенные взгляды, убеждения, систему ценностей, соответствующую стратегии организации.
Внедрение основ осуществляется с помощью методов создания рабочей обстановки, соответствующей политики определенной компании. Работников информируют о том, что от них ожидает руководство. Эффективность управления зависит от своевременного реагирования на все существующие перемены. Специалисты по управлению персоналом заботятся о разработке и поддержан...