Теоретические основы организации оплаты труда. Дайте развернутый ответ.Формы и системы оплаты труда на п/п. Форма оплаты труда – это способ взаимосвязи между результатами и величиной оплаты труда.
«Теоретические основы организации оплаты труда. Дайте развернутый ответ.Формы и системы оплаты труда на п/п. Форма оплаты труда – это способ взаимосвязи между результатами и величиной оплаты труда.»
- Экономика
Условие:
Раскрыть тему: Теоретические основы организации оплаты труда. Дайте развернутый ответ.Формы и системы оплаты труда на п/п.
Решение:
Формы и системы оплаты труда на п/п
Форма оплаты труда это способ взаимосвязи между результатами и величиной оплаты труда.
Если форма оплаты труда характеризует главный отличительный признак, по которому определяется порядок расчета зарплаты работников, то система оплаты труда - это совокупность алгоритмов расчета, показателей, условий начисления заработной платы.
Центральное место в производственной деятельности любой организации занимают труд и результаты труда, так, как только с помощью рабочей силы создается прибавочный продукт. Это обстоятельство предопред...
Похожие задачи
Не нашел нужную задачу?
Воспользуйся поиском
AI помощники
Выбери предмет
S
А
Б
В
Г
И
К
М
П
- Правоохранительные органы
- Пожарная безопасность
- Парикмахерское искусство
- Природообустройство и водопользование
- Почвоведение
- Приборостроение и оптотехника
- Промышленный маркетинг и менеджмент
- Производственный маркетинг и менеджмент
- Процессы и аппараты
- Программирование
- Право и юриспруденция
- Психология
- Политология
- Педагогика
С
Т
- Трудовое право
- Теория государства и права (ТГП)
- Таможенное право
- Теория игр
- Теория вероятностей
- Теоретическая механика
- Теория управления
- Технология продовольственных продуктов и товаров
- Технологические машины и оборудование
- Теплоэнергетика и теплотехника
- Туризм
- Товароведение
- Таможенное дело
- Торговое дело
- Теория машин и механизмов
- Транспортные средства
Ф
Э