Условие задачи
1) Теоретический вопрос:
Руководитель и его авторитет. Лидер и его авторитет.
«Комплекс угрожаемого авторитета» и его проблемы.
2) Практическое задание
Представьте ситуацию. Руководитель отдела проводит совещание, на котором обсуждается серьезная проблема. Вдруг его по телефону вызывает генеральный директор. Он уходит и оставляет распоряжение о том, чтобы в его отсутствие было принято решение по данному вопросу. Через 15 минут становится ясно, что дискуссия превратилась в хаотичную, зашла в тупик. Ваша реакция?
Ответ
1) Руководитель и его авторитет. Лидер и его авторитет. Комплекс угрожаемого авторитета и его проблемы.
Авторитет лидера - это социальная роль, с которой связаны соответствующие качества лидера: высокий уровень управленческих решений, способность разрешать производственные проблемы и конфликты, адекватное прогнозирование и т. Д.
Авторитет - это также психологическое состояние человека, выполняющего эту роль.
Встречи с лидерами разного уровня и социально-психологический анализ их деятельности убеждают в том, что, к сожалению, не все понимают важность и, следовательно, механизмы, лежащие в основе а...
