О чём рассказывается в презентации:
Презентация посвящена управлению качеством корпоративного обучения в ПАО Сбербанк, акцентируя внимание на методологиях и инфраструктуре, формирующих стандарты образования. Рассматриваются ключевые аспекты, такие как использование модели Киркпатрика для оценки эффективности обучения и интеграция ИИ в образовательный процесс. Также подчеркивается важность масштабируемой инфраструктуры, обеспечивающей доступ к более чем 600 программам, что способствует развитию человеческого капитала в компании.
Оглавление
Управление качеством корпоративного обучения в ПАО Сбербанк
СберУниверситет формирует стандарты корпоративного обучения через доказательную методологию
Масштабируемая инфраструктура обеспечивает доступ к 600+ образовательным программам
Модель Киркпатрика как фундамент для оценки эффективности инвестиций в обучение
SberQ обеспечивает прецизионную оценку компетенций руководителей высшего звена
Интеграция ИИ в образовательный процесс — приоритет 2026 года для повышения продуктивности
Соответствие международным стандартам подтверждает высокие требования к контенту
Ключевые факторы успеха управления качеством обучения в Сбербанке
Барьеры и вызовы в развитии управленческих навыков до 2027 года
Формирование эталонных моделей для всего российского корпоративного сектора
Интеграция корпоративного обучения в бизнес-показатели (резюме)
Спасибо за внимание
Резюме: Эффективность через интеграцию
Спасибо за внимание
