Условие:
Каков был размер «квалификационной ямы» в России в
2019 году, в процентах от всех занятых (примерно 75 млн чел.)?
Почему в России она глубже, чем в среднем по миру? Что нужно
сделать, чтобы снизить размер «квалификационной ямы»?

Каков был размер «квалификационной ямы» в России в
2019 году, в процентах от всех занятых (примерно 75 млн чел.)?
Почему в России она глубже, чем в среднем по миру? Что нужно
сделать, чтобы снизить размер «квалификационной ямы»?
Ниже приведён подробный поэтапный анализ и ответ на поставленный вопрос.
────────────────────────────── Шаг 1. Определение понятия «квалификационная яма»
Под «квалификационной ямой» принято понимать разрыв между навыками (и уровнем подготовки) работников и теми компетенциями, которые требуются работодателям. Иными словами – это ситуация, когда значительная доля занятых людей не обладает современными знаниями и умениями, необходимыми для выполнения работы в «новой экономике» или при реализации современных производственных процессов.
────────────────────────────── Шаг 2. Оценка размера квалиф...