1. Главная
  2. Библиотека
  3. Трудовое право
  4. Определите, как квалифицировать данные ситуации: перевод, перемещение или изменение существенных условий труда ...
  • 👋 Решение задач

  • 📚 Трудовое право

решение задачи на тему:

Определите, как квалифицировать данные ситуации: перевод, перемещение или изменение существенных условий труда .

Дата добавления: 26.05.2024

Условие задачи

Определите, как квалифицировать данные ситуации: перевод, перемещение или изменение существенных условий труда.

1. Сиденко работала на базе «Мебкоопсоюза» зав. Складом хозтоваров. Ей предложили выполнять работу зав. Мебельным складом без изменения других условий труда и условий трудового договора.

2. Пиваков был принят на должность бухгалтера-ревизора в филиал No 600 АСБ «Беларусбанк» г. Минска. Через месяц работы Пивакова направили бухгалтером – ревизором в филиал No 520 АСБ «Беларусбанк» с сохранением прежних условий труда. 

3. Директор МАЗа предложил руководителям структурных подразделений, работающим по бессрочным трудовым договорам, заключить контракты на 1 год.

4. Юрисконсульту Концерна «Белнефтехим» (г. Минск) поручили участвовать в ревизии, проводимой на подведомственном предприятии, расположенном в г. Солигорск.

Ответ

1. Сиденко работала на базе Мебкоопсоюза зав. Складом хозтоваров. Ей предложили выполнять работу зав. Мебельным складом без изменения других условий труда и условий трудового договора. (ПЕРЕВОД)

2. Пиваков был принят на должно...

Потяни

Сводка по ответу

  • Загружено студентом
  • Проверено экспертом
  • Использовано для обучения AI
  • Доступно по подписке Кампус+

Купи подписку Кампус+ и изучай ответы

Кампус Библиотека

  • Материалы со всех ВУЗов страны

  • 2 000 000+ полезных материалов

  • Это примеры на которых можно разобраться

  • Учись на отлично с библиотекой