Заполните пункты перечнем конкретных действий менеджера по обучению и развитию и названиями определенных методов или методик:
«Заполните пункты перечнем конкретных действий менеджера по обучению и развитию и названиями определенных методов или методик:»
- Управление персоналом
Условие:
Заполните пункты перечнем конкретных действий менеджера по обучению и развитию и названиями определенных методов или методик:
Решение:
1. Определение потребности в обучении
1.1. Оценка информации о работниках, имеющейся в кадровой службе
1.2. Проведение аттестации
1.3. Анализ долгосрочных и краткосрочных планов организации
1.4. Наблюдение за работой персонала и анализ проблем, мешающих эффективной работе
1.5. Сбор и анализ заявок на обучение персонала от руководителей подразделения
1.6. Опрос работников
1.7. Анализ статистики увольнений
2. Постановка конкретных целей обучения
2.1. Опр...
Похожие задачи
Не нашел нужную задачу?
Воспользуйся поиском
AI помощники
Выбери предмет
S
А
Б
В
Г
И
К
М
П
- Правоохранительные органы
- Пожарная безопасность
- Парикмахерское искусство
- Природообустройство и водопользование
- Почвоведение
- Приборостроение и оптотехника
- Промышленный маркетинг и менеджмент
- Производственный маркетинг и менеджмент
- Процессы и аппараты
- Программирование
- Право и юриспруденция
- Психология
- Политология
- Педагогика
С
Т
- Трудовое право
- Теория государства и права (ТГП)
- Таможенное право
- Теория игр
- Теория вероятностей
- Теоретическая механика
- Теория управления
- Технология продовольственных продуктов и товаров
- Технологические машины и оборудование
- Теплоэнергетика и теплотехника
- Туризм
- Товароведение
- Таможенное дело
- Торговое дело
- Теория машин и механизмов
- Транспортные средства
Ф
Э