Провизор-аналитик аптеки Курова А.Ю. 6 июня подала заявление об увольнении с 20 июня по собственному желанию. Но 17 июня она подала новое заявление, в котором просила считать ее заявление об увольнении от 6 июня аннулированным в связи с изменением

Рассмотрим по шагам всю ситуацию и ответим на поставленные вопросы. ───────────────────────────── Шаг 1. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника Согласно Трудовому кодексу РФ (далее – ТК РФ), если работник принимает решение о расторжении трудового договора по собственному желанию, он обязан: 1.1. Подать письменное заявление об увольнении, в котором указывается дата, с которой работник желает прекратить работу (ст. 80 ТК РФ). При этом, если иное не установлено соглашением сторон, работник должен уведомить работодателя не менее, чем за две недели до предполагаемой д...