Условие:
Рассчитать заработную плату работнику.
Сотруднику компании Иванову установлена дневная тарифная ставка в размере 1800 руб./дн. При этом он полностью отработал:
- в январе — 12 дней (4 дня — отпуск за свой счет);
- в феврале — 20 дней;
- в марте —18 дней (3 дня —временная нетрудоспособность).

