Имеются следующие данные по предприятию за два года работы: Показатель Год 2011 2012 Среднесписочная численность рабочих, человек 1310 1292 Процент неявок к максимально возможному фонду времени 10,1 19,3 Целодневные простои, человеко-дней 105 70

Добавлена: 12.05.2026
Обновлена: 12.05.2026
Предмет: Экономика предприятия
Автор: Кэмп

#Анализ хозяйственного риска
#Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности

Условие:

Имеются следующие данные по предприятию за два года работы:

Показатель Год 2011 2012 Среднесписочная численность рабочих, человек 1310 1292 Процент неявок к максимально возможному фонду времени

10,1 19,3 Целодневные простои, человеко-дней 105 70 Праздничные и выходные дни, очередные отпуска, % 30,1 34,8

Определить за каждый год фонды рабочего времени и показатели их использования.
Определить абсолютное изменение числа отработанных рабочими предприятия человеко-дней за счет изменения среднего числа дней работы и среднесписочной численности рабочих.

Решение:

1. Дано

Имеются следующие данные по предприятию за 2011 и 2012 годы:

Показатель	Год 2011	Год 2012
Среднесписочная численность рабочих ( $Ч_{ср}$ ), человек	1310	1292
Процент неявок к максимально возможному фонду времени ( $П_{неявки}$ )	10,1%	19,3%
Целодневные простои ( $П_{прост}$ ), человеко-дней	105	70
Праздничные и выходные дни, очередные отпуска ( $\%_{выход}$ )	30,1%	34,8%

Допущение: Для расчета фондов рабочего времени нам необходимо знать календарный фонд времени (КФВ). В задачах такого типа, если не указано иное, обыч...

Внутри — полный разбор, аргументация, алгоритм решения, частые ошибки и как отвечать на каверзные вопросы препода, если спросит

Попробуй решить по шагам

Попробуй один шаг и продолжи в режиме обучения или посмотри готовое решение

Какой из методов используется для определения влияния отдельных факторов на общее изменение результативного показателя, такого как фактический фонд времени?

Метод скользящей средней

Метод цепных подстановок

Метод наименьших квадратов