Уметь ориентироваться в сложной обстановке (при ограниченной информации находить и принимать наиболее рациональные решения). Выработать в себе умение управлять своими эмоциями и настроением, в том числе не смешивать личную жизнь и профессиональную.

Проанализировав управление на ООО Тепловик-1, были сделаны соответствующие выводы и сделаны следующие замечания:

1. работа менеджера - руководителя данного предприятия была бы более эффективна, если бы он умело пользовался всеми стилями, методами и типами влияния, наиболее подходящими для конкретной ситуации, а не использовал один стиль руководства в процессе своей деятельности, поскольку наиболее оптимальным является гибкость;

2. стилю руководства директору ООО Тепловик-1 не хватает авторитарности. В некоторых ситуациях этот стиль может бы...