Доля административно-управленческого персонала в общей численности работников предприятия составляла 20 %. После осуществления реорганизационных мероприятий она стала составлять 16 %.

Доля административно-управленческого персонала в общей численности работников предприятия составляла 20 %. После осуществления реорганизационных мероприятий она стала составлять 16 %. Определите возможный рост производительности труда по предприятию в результате изменения состава персонала.