1. Главная
  2. Библиотека
  3. Экономика труда
  4. На предприятии при среднесписочной численности работаю­щих в 1 650 человек в течение года уволено 158 человек, а принято 226...

На предприятии при среднесписочной численности работаю­щих в 1 650 человек в течение года уволено 158 человек, а принято 226 человек.

«На предприятии при среднесписочной численности работаю­щих в 1 650 человек в течение года уволено 158 человек, а принято 226 человек.»
  • Экономика труда

Условие:

На предприятии при среднесписочной численности работаю­щих в 1 650 человек в течение года уволено 158 человек, а принято 226 человек.

Определите:

  • общий коэффициент оборота кадров;
  • коэффициент оборота кадров по приему;
  • коэффициент оборота кадров по выбытию;
  • коэффициент сменяемости кадров;
  • коэффициент замещения кадров.

Решение:

Рассчитаем показатели:

  • общий коэффициент оборота кадров:

где Чп число принятых;

Чу число уволенных работников;

Чс среднесписочная численность работников

получаем Ко = (158 + 226)/1650*100 = 23,27%;

  • коэффициент оборота кадров по приему

Не нашел нужную задачу?

Воспользуйся поиском

Выбери предмет