Таблица 33 – Исходные данные:
Определить: динамику показателей, приведённых в таблице; показатели движения и текучести персонала; динамику показателей движения и текучести персонала.
Результаты расчетов привести в таблице и дать анализ движения персонала на предприятии и свои предложения по его стабилизации (персонала).
В отчетном году наблюдается уменьшение численности персонала. Принятый персонал, преобладает над выбывшем (табл. 34).
Больше всего рабочих было принято самим предприятием 2186 чел в базисном году и 1963 чел в отчетном году (-10,2%). Больше всего рабочих выбыло по собственному желанию 1295 чел в базисном году и 1100 чел в отчетном году (-15,06%).
Таблица 34 Динамика показателей
Рассчитаем показател...