Каковы цели аттестации государственных служащих, порядок ее проведения, результаты. Кто из государственных (гражданских) служащих не подлежит аттестации?

Ниже привожу пошаговое объяснение решения задачи. Шаг 1. Определение целей аттестации государственных служащих. Общая цель аттестации – проверка соответствия профессиональных компетенций сотрудника занимаемой должности, а также оценка его эффективности и потенциала для дальнейшего карьерного роста. В частности, цели аттестации включают: 1. Подтверждение квалификационных требований для занимаемой должности. 2. Оценку уровня профессиональной подготовки и результатов работы. 3. Выявление потребностей в повышении квалификации и профессиональном развитии. 4. Обеспечение объективного подхода к кадр...