Панкратову Л.Г., принятому на государственную гражданскую службу в Минобрнауки России и успешно прошедшему испытание, необходимо разработать индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего.
Каков порядок разработки этого плана?
Что указывается в индивидуальном плане профессионального развития гражданского служащего?
Рассмотрим пошагово, каким образом составляется индивидуальный план профессионального развития (ИППР) государственного гражданского служащего и что в нём указывается.
Шаг 1. Анализ исходных данных
– Проводится оценка профессиональных знаний, навыков, опыта и компетенций служащего.
– Выявляются слабые стороны и направления для развития.
– Анализируются требования занимаемой должности и перспективы карьерного роста.
Шаг 2. Согласование с руководством
– Служащий вместе с непосредственным руководителем определяет приоритетные направления...
Внутри — полный разбор, аргументация, алгоритм решения, частые ошибки и как отвечать на каверзные вопросы препода, если спросит
Попробуй решить по шагам
Попробуй один шаг и продолжи в режиме обучения или посмотри готовое решение
