Установите последовательность схемы процесса выбора организационной структуры или изменения: 1. Формируются структурные единицы организации, в основе которых лежат стратегически важные задачи и функции. 2. Уясняется, какие из задач и функций, выполняемых

6 ноября 2025
Менеджмент организации

Условие:

Установите последовательность схемы процесса выбора организационной структуры или изменения:
устанавливаются организационные связи между единицами бизнеса, что предполагает фиксацию их мест в организационной иерархии, определение форм и способов коммуникации руководителей и представителей единиц бизнеса, а также степени и формы участия в выработке общеорганизационной стратегии

формируются структурные единицы организации, в основе которых лежат стратегически важные задачи и функции
уясняется, какие из задач и функций, выполняемых в организации, имеют критическое значение для осуществления стратегии и насколько эти задачи и функции для своего воплощения требуют нового и специфического подхода; устанавливается связь между выделенными стратегическими задачами и
Выберите...
Выберите...
Выберите... функциями и рутинными функциями, выполняемыми в организации
определяется степень самостоятельности каждой структурной единицы в принятии решений и уровни в иерархии, на которых происходит принятие решения относительно деятельности структурных единиц бизнеса
Выберите...

Решение:

Ниже приведён подробный разбор и обоснование последовательности этапов процесса выбора (или изменения) организационной структуры. Представим, что нам необходимо выстроить «логическую цепочку» мероприятий, которая начинается с анализа миссии и задач организации, а завершается установлением связей между сформированными подразделениями. Рассмотрим по порядку фрагменты схемы: 1. Этап анализа задач и функций – Сначала нужно разобраться, какие из задач и функций организации являются критически важными для реализации стратегии. Именно этот анализ позволяет выделить те направления, которые требу...