Условие:
Разделите приведенные ниже методы стимулирования на материальные денежные, материальные неденежные, нематериальные:
1. Выплата премии за перевыполнение плана
2. Предоставление путевки на курорт за счет компании
3. Объявление благодарности в приказе о вручении грамоты
4. Оплата мобильной связи и транспортных расходов
5. Гибкий график работы (возможность начинать рабочий день позже).
6. Вручение ценного подарка (часы, планшет) к юбилею работы в компании
7. Доска почета или «лучший сотрудник месяца»
8. Частичная и полная оплата обучення (тренинги, курсы)
9. Процент от продаж (комиссионные)
10. Корпоративные мероприятия (тимбилдинги, вечеринки).
