Условие задачи
Частный предприниматель Лыков А.К., принимая на работу Светлову Е.П., предложил последней подписать трудовой договор, в котором отдельным пунктом предусматривалось, что во время испытательного срока, продолжительность которого 3 месяца, Светлова будет получать только 50% от заработной платы. Светлова потребовала исключить из договора этот пункт, по ее мнению, нарушающий трудовое законодательство. Правомерно ли требование Светловой Е.П.?
Ответ
Работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности. Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда (ст. ст. 22, 132 ТК РФ).
Таким образом, устан...
Потяни
