Условие:
Гражданин Армении Маргарян, имеющий статус временно пребывающего в РФ иностранного гражданина, работает в строительной организации. С ним заключен трудовой договор на два года.
1. Какие нормы трудового законодательства устанавливают принципы регулирования трудовых отношений с иностранным гражданином?
2. Какие особенности труда иностранных граждан зависят от статуса названного субъекта?
3. Обязан ли работодатель предоставить Маргаряну ежегодный оплачиваемый отпуск? Изменится решение, если речь будет идти о гражданине Узбекистана?

