Индивидуальный предприниматель Фролов при собеседовании с Осиповым поинтересовался о том, является ли соискатель замешанным в каких-либо историях. Получив отрицательный ответ потенциальный работодатель отказал Осипову
- Трудовое право
Условие:
Индивидуальный предприниматель Фролов при собеседовании с Осиповым поинтересовался о том, является ли соискатель замешанным в каких-либо историях. Получив отрицательный ответ потенциальный работодатель отказал Осипову в вакантной должности по причине скрытности. Осипов обратился в суд за защитой своих прав.
Были ли нарушены принципы трудового права во время собеседования? Если да, то какие?
Свой ответ аргументируйте ссылкой на норму законодательства.
Решение:
В соответствии со с. 64 ТК РФ[1] запрещается необоснованно отказывать в заключении трудового договора.
Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущ...
Похожие задачи
Не нашел нужную задачу?
Воспользуйся поиском
AI помощники
Выбери предмет
- Правоохранительные органы
- Пожарная безопасность
- Парикмахерское искусство
- Природообустройство и водопользование
- Почвоведение
- Приборостроение и оптотехника
- Промышленный маркетинг и менеджмент
- Производственный маркетинг и менеджмент
- Процессы и аппараты
- Программирование
- Право и юриспруденция
- Психология
- Политология
- Педагогика
- Трудовое право
- Теория государства и права (ТГП)
- Таможенное право
- Теория игр
- Теория вероятностей
- Теоретическая механика
- Теория управления
- Технология продовольственных продуктов и товаров
- Технологические машины и оборудование
- Теплоэнергетика и теплотехника
- Туризм
- Товароведение
- Таможенное дело
- Торговое дело
- Теория машин и механизмов
- Транспортные средства