Инженер Савин был уволен приказом генерального директора ОАО «Альфа» от 19 мая 2018 г. по п. 2 части первой ст. 81 ТК РФ. Трудовой договор с Савиным был расторгнут без двухмесячного предупреждения с выплатой компенсации в размере двухмесячного среднего

Практическое задание
Приказом генерального директора ОАО «Альфа» от 19 мая 2018 г. инженер Савин был уволен по п. 2 части первой ст. 81 ТК РФ. При этом трудовой договор с Савиным был расторгнут без предупреждения об увольнении за два месяца с выплатой дополнительной компенсации в размере двухмесячного среднего заработка. Свое согласие на увольнение без соблюдения работодателем двухмесячного срока предупреждения Савин выразил в заявлении от 16 мая 2018 г. Вместе с тем, считая увольнение незаконным, Савин решил обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Савин считает, что его увольнение незаконно, так как было произведено без учета мнения выборного профсоюзного органа (Савин являлся членом профсоюза), ему не предлагалась другая работа в той же организации, а согласие на увольнение до истечения срока предупреждения он дал по принуждению.

Представьте нормы права, регулируюшие правоотношения, возникающие из условий задачи.

Опишите порядок разрешения данной ситуачии со ссьллками на нормы права.

Составьте необходимое заявление с указанием перечня документов в качестве приложений к нему.

Сформулируйте возможное решение суда (резолютивную часть).