1. Главная
  2. Библиотека
  3. Трудовое право
  4. М. поступила на работу в ООО «Раскрась сам»» в качестве штукатура-маляра. С ней был заключен срочный трудовой договор срок...

М. поступила на работу в ООО «Раскрась сам»» в качестве штукатура-маляра. С ней был заключен срочный трудовой договор сроком на 4 месяца.

«М. поступила на работу в ООО «Раскрась сам»» в качестве штукатура-маляра. С ней был заключен срочный трудовой договор сроком на 4 месяца.»
  • Трудовое право

Условие:

М. поступила на работу в ООО «Раскрась сам»» в качестве штукатура-маляра. С ней был заключен срочный трудовой договор сроком на 4 месяца. После истечения срока трудового договора с ней был заключен новый сроком на 3 месяца,  затем еще один сроком на 5 месяцев. После истечения срока последнего М. была уволена по п.2 ст. 77 ТК РФ. Не согласившись с увольнением, М. обратилась с исковым заявлением в суд.

Решите вопрос о правомерности заключения срочных трудовых договоров. Решите дело.

Решение:

Изложенные в задаче обстоятельства свидетельствуют о том, что работник был в курсе о том, что между ним и работодателем заключается срочный трудовой договор.

Согласно ст.58 ТК РФ, срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, а именно в случаях, предусмотренных частью первой статьи 59 настоящего Кодекса. В случаях, предусмотренных частью второй статьи 59 настоящего Кодекса, срочный трудовой договор может заключаться по согла...

Похожие задачи

Не нашел нужную задачу?

Воспользуйся поиском

AI помощники

Выбери предмет

E
S
А
Б
В
Г
Д
Е
Ж
З
И
К
Л
М
Н
О
П
Р
С
Т
У
Ф
Х
Ц
Ч
Э
Я