Условие задачи
Маркова с 1987 г. работала на предприятии, в 2016 г. была уволена с работы в связи с сокращением штата работников. Маркова намерена обратиться в суд с иском о восстановлении на работе и оплате времени вынужденного прогула, ссылаясь на незаконность увольнения.
Какие обстоятельства подлежат доказыванию по данному делу?
Ответ
В соответствии с частью первой статьи 392 ТК РФ Работник имеет право обратиться в суд по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки
Работник обязан собрать все не...
Потяни
