Условие задачи
Никитин был принят на работу в порядке перевода на должность главного бухгалтера с шестимесячным испытательным сроком.
Юрисконсульт указал, что при приеме на работу Никитина нарушено трудовое законода-тельство.
Составьте юридическое заключение о законности либо незаконности приема на работу.
Ответ
При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
Отсутствие в трудовом договоре условия об испытании означает, что работник принят на работу без испытания. В случае когда работник фактически допущен к работе без оформления трудового договора (часть вторая статьи 67 настоящего Кодекса), условие об испытании может быть включено в трудовой договор, только если стороны оформили его в виде отдельного соглашения до начала работы.
В период испытания на работника распространяются поло...
