Условие:
При составлении графика сменности на предприятии по режиму пятидневной рабочей недели возникли следующие вопросы: 1) какой продолжительности должна устанавливаться рабочая смена несовершеннолетним лицам, работникам, обучающимся в вечерних и заочных учебных заведениях; 2) как компенсировать недоработку в ночную смену, которая сокращена на 1 час; 3) сокращается ли рабочее время перед выходными и праздничными днями? Составьте ответ со ссылкой на закон.
Решение:
Для решения ваших вопросов, давайте рассмотрим каждый из них по порядку, ссылаясь на действующее законодательство Российской Федерации. ### 1. Продолжительность рабочей смены для несовершеннолетних и работников, обучающихся в вечерних и заочных учебных заведениях Согласно статье 92 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ), для несовершеннолетних работников (лиц, не достигших 18 лет) продолжительность рабочей смены не должна превышать 7 часов в день. Для работников, обучающихся в вечерних и заочных учебных заведениях, также применяются специальные нормы. В соответствии с частью 4 статьи...