Работник обратился в государственную инспекцию труда с заявлением о нарушении работодателем норм трудового законодательства. При этом в своем заявлении работник, помимо прочего, указал сокращенное наименование организации-работодателя, однако не указал ее

24 октября 2025
Трудовое право

Условие:

Работник обратился в государственную инспекцию труда с заявлением о нарушении работодателем норм трудового законодательства. При этом в своем заявлении работник, помимо прочего, указал сокращенное наименование организации-работодателя, однако не указал ее место нахождения, а также полное наименование. Обязана ли государственная инспекция труда осуществлять мероприятия по установлению работодателя и его местонахождения?

Решение:

Для ответа на вопрос, необходимо рассмотреть несколько аспектов. 1. Обязанности государственной инспекции труда: Государственная инспекция труда обязана рассматривать обращения граждан по вопросам нарушения трудового законодательства. Это включает в себя проверку фактов, изложенных в заявлении, и установление обстоятельств дела. 2. Содержание заявления: В данном случае работник указал сокращенное наименование организации-работодателя, но не указал ее полное н...