Условие:
Работнику публично-правовой компании на протокольном мероприятии был вручен подарок. Через два месяца из средств массовой информации об этом узнал работодатель и решил привлечь работника к ответственности.
Подготовьте разъяснение по вопросам: какие действия необходимо совершить работодателю и подразделению компании, осуществляющему противодействие коррупции для привлечения работника к ответственности. Имеются ли основания для привлечения работника к дисциплинарной ответственности за совершение коррупционного правонарушения в данном случае.
