С работником был заключен срочный трудовой договор на 1 год. В трудовой договор было внесено следующее условие:
- при истечении срока трудового договора при фактическом продолжении работы действие трудового договора пролонгируется на новый срок продолжительностью 1 год.
Какие особенности заключения трудового договора на определенный срок предусмотрены трудовым законодательством?
Дайте правовую оценку включения в трудовой договор приведенного условия.
Для правовой оценки данной ситуации необходимо обратиться к нормам Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ).
Согласно ст. 58 и ст. 59 ТК РФ, срочный трудовой договор заключается в случаях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения.
Ключевые особенности:
Внутри — полный разбор, аргументация, алгоритм решения, частые ошибки и как отвечать на каверзные вопросы препода, если спросит
Попробуй решить по шагам
Попробуй один шаг и продолжи в режиме обучения или посмотри готовое решение
