Условие:
Токарь Тимохин при обработке детали допустил по небрежности поломку станка. Приказом директора ему был объявлен выговор и установлена обязанность выполнить ремонт испорченного механизма за свой счет в течение одной календарной недели.
В указанный срок работа не была сделана, и станок простоял еще две недели.
За неисполнение данного распоряжения Тимохин был уволен по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. При увольнении бухгалтерия в целях возмещения ущерба на основании приказа директора произвела удержание причитающейся работнику заработной платы.
Правомерны ли решения работодателя? Какую материальную ответственность должен нести слесарь Тимохин (ограниченную или полную)?
