В ресторан быстрого питания принят работник на должность повара по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника. Возможно ли внести изменения в трудовой договор
«В ресторан быстрого питания принят работник на должность повара по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника. Возможно ли внести изменения в трудовой договор»
- Трудовое право
Условие:
В ресторан быстрого питания принят работник на должность повара по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника.
Возможно ли внести изменения в трудовой договор, так как есть необходимость в этом работнике на период ухода в отпуска еще двух поваров поочередно? Или данные отношения оформляются только через прием-увольнение?
Решение:
Возможности и порядка продления срочного трудового договора Трудовым кодексом РФ не предусмотрено. Поэтому в общем случае продление срока трудового договора является основанием для признания его бессрочным. Таким образом, в общем случае организация не вправе составить дополнительное соглашение к срочному трудовому договору об изменении срока его действия на определенн...
Похожие задачи
Не нашел нужную задачу?
Воспользуйся поиском
AI помощники
Выбери предмет
S
А
Б
В
Г
И
К
М
П
- Правоохранительные органы
- Пожарная безопасность
- Парикмахерское искусство
- Природообустройство и водопользование
- Почвоведение
- Приборостроение и оптотехника
- Промышленный маркетинг и менеджмент
- Производственный маркетинг и менеджмент
- Процессы и аппараты
- Программирование
- Право и юриспруденция
- Психология
- Политология
- Педагогика
С
Т
- Трудовое право
- Теория государства и права (ТГП)
- Таможенное право
- Теория игр
- Теория вероятностей
- Теоретическая механика
- Теория управления
- Технология продовольственных продуктов и товаров
- Технологические машины и оборудование
- Теплоэнергетика и теплотехника
- Туризм
- Товароведение
- Таможенное дело
- Торговое дело
- Теория машин и механизмов
- Транспортные средства
Ф
Э