Условие:
В соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка ООО «Стройдепо» работники организации привлекаются два раза в год (весной и осенью) в день, определяемый руководителем организации, для участия в субботниках. Работники в этот день должны производить уборку мусора с территории организации, посадку цветов, мытье окон, помещений и т.п. Участие субботнике является общественной работой на добровольных началах и не оплачивается. Работник вправе отказаться от участия в субботнике, указав причину отказа в письменном виде.
Правомерен ли данный пункт локальнормативного акта ООО «Стройдепо»? Может ли привлечение к участию в подобном субботнике быть признано принудительным трудом? Ответ обоснуйте ссылками на нормы права Российской Федерации и международные акты.
