Условие:
В выборный орган первичной профсоюзный организации завода обратилась кладовщица Михеева с просьбой установить ей, как одинокой матери, имеющей ребенка в возрасте 10 лет, скользящий (гибкий) график работы. Она пояснила, что начальник цеха отказал в ее просьбе, ссылаясь на то, что на склад рабочие обращаются постоянно и потому присутствие ее на складе необходимо в течение всего рабочего дня.
Кем решается вопрос о введении скользящего (гибкого) графика работы для конкретного работника?
В чем суть данного режима работы?
Вправе ли одинокая мать требовать установления такого режима?
