Условие:
Задание
Используя СППР SIMBA, решить следующую задачу.
Начальник отдала кадров выбирает кандидата на открывшуюся вакансию заместителя руководителя отдела маркетинга. Следует принять правильное решение, от которого зависит эффективность дальнейшей работы всего отдела и компании. Выбор осуществляется среди 7 сотрудников данного отдела. Во внимание принимаются значения следующих характеристик: стаж работы, образование, ответственность, организованность, коммуникабельность, управленческие (лидерские) качества. Оценки сотрудников по этим характеристикам заданы в таблице 3.
Представить решение в виде следующей последовательности этапов:
1. Привести значения критериев к числовому виду.
2. Провести нормализацию исходных данных задачи.
3. Определить неотделимые критерии и задать ограничения (на значения по одному из критериев).
4. Ранжировать критерии.
5. Сравнить альтернативы и сделать вывод.