Определить потребность региона в квалифицированных работниках, если численность их на конец отчетного периода составляет ноль целых восемь десятых млн. чел., а потребность на конец года составит одна целая одна десятая млн. чел.

Определить дополнительную потребность региона в квалифицированных работниках, если численность их на конец отчетного периода составляет 0,8 млн. чел., а потребность на конец планового года составит 1,1 млн. чел. Естественная убыль за год составит 1,8%, а текучесть кадров в регионе в отчетном году – 16,3%, в плановом предположительно она снизится на 20%.