Принципы и методы построения системы управления человеческими ресурсами в организации Принципы: – принципы, характеризующие треб. к формированию СУП организации
«Принципы и методы построения системы управления человеческими ресурсами в организации Принципы: – принципы, характеризующие треб. к формированию СУП организации»
- Управление персоналом
Условие:
Раскройте тему: "Принципы и методы построения системы управления человеческими ресурсами в организации".
Решение:
Принципы:
принципы, характеризующие треб. к формированию СУП организации (обусловленности функций УП целям производства, экономичности, прогрессивности;
- перспективности, комплексности, оперативности, оптимальности, простоты, научности, иерархичности и т.д.);
принципы, определение направления развития СУП (специализации, адаптивности, непрерывности, ритмичности).
Методы УЧР способы воздействия на коллективы и отдельных работников в целях осуществления координации их...
Похожие задачи
Не нашел нужную задачу?
Воспользуйся поиском
AI помощники
Выбери предмет
S
А
Б
В
Г
И
К
М
П
- Правоохранительные органы
- Пожарная безопасность
- Парикмахерское искусство
- Природообустройство и водопользование
- Почвоведение
- Приборостроение и оптотехника
- Промышленный маркетинг и менеджмент
- Производственный маркетинг и менеджмент
- Процессы и аппараты
- Программирование
- Право и юриспруденция
- Психология
- Политология
- Педагогика
С
Т
- Трудовое право
- Теория государства и права (ТГП)
- Таможенное право
- Теория игр
- Теория вероятностей
- Теоретическая механика
- Теория управления
- Технология продовольственных продуктов и товаров
- Технологические машины и оборудование
- Теплоэнергетика и теплотехника
- Туризм
- Товароведение
- Таможенное дело
- Торговое дело
- Теория машин и механизмов
- Транспортные средства
Ф
Э