1. Главная
  2. Библиотека
  3. Управление персоналом
  4. Раскройте тему: «Сокращение персонала. Альтернативы сокращения» Сокращение персонала как оптимизация численности штата орг...

Раскройте тему: «Сокращение персонала. Альтернативы сокращения» Сокращение персонала как оптимизация численности штата организации

«Раскройте тему: «Сокращение персонала. Альтернативы сокращения» Сокращение персонала как оптимизация численности штата организации»
  • Управление персоналом

Условие:

Раскройте тему: «Сокращение персонала. Альтернативы сокращения»

Решение:

На любом предприятии в независимости от страны персонал представлен кадрами, а их структура и состав постоянно меняются под влиянием инноваций и времени, от организации производства и специфики управления. Кадры являются самой подвижной частью производственных сил.

Данное движение кадров в организации носит упорядоченную, четкую и законно-регламентированную динамику. Одной из важной функции менеджмента является управление такой динамикой. Следователь, руководитель должен иметь представление о процессе оптимизации и регулирования человеческих ресурсов на предприятии. Он должен усовершенствовать ...

Не нашел нужную задачу?

Воспользуйся поиском

Выбери предмет