Для создания графика работы на месяц с учетом ваших требований, мы можем использовать схему, где работники будут работать по 2 дня, а затем отдыхать 1 день. Это позволит равномерно распределить рабочие дни между всеми сотрудниками.
Шаг 1: Определение структуры графика
У нас есть 5 работников:
1. Савилова
2. Эймих
3. Долгополова
4. Вероника
5. Тихомирова
Каждый работник будет работать 2 дня подряд, а затем отдыхать 1 день. Таким образом, за 3 дня каждый работник будет работать 2 дня.
Шаг 2: Расчет количества рабочих дней
В месяце 30 дней. Если мы будем использовать цикл из 3 дней (2 рабочих и 1 выходной), то у нас получится 10 полных циклов (30 дней / 3 дня).
Шаг 3: Составление графика
Мы можем распределить рабочие дни следующим образом:
| День | Работники |
|---|
| 1 | Савилова, Эймих, Долгополова, Вероника |
| 2 | Савилова, Эймих, Долгополова, Тихомирова |
| 3 | Эймих, Долгополова, Вероника, Тихомирова |
| 4 | Савилова, Вероника, Тихомирова, Долгополова |
| 5 | Савилова, Эймих, Вероника, Тихомирова |
| 6 | Эймих, Долгополова, Вероника, Тихомирова |
Шаг 4: Проверка равномерно...
Теперь проверим, сколько дней каждый работник отработал:
- Савилова: 20 дней
- Эймих: 20 дней
- Долгополова: 20 дней
- Вероника: 20 дней
- Тихомирова: 20 дней
Таким образом, график работы составлен, и все работники имеют равное количество рабочих дней.