Условие задачи
Среднесписочная численность работников машиностроительного завода составляет 4300 человек. В аппарат управления завода входит единая служба управления персоналом, состоящая из отдельных функциональных подсистем. Службу возглавляет заместитель директора по персоналу, у которого имеется помощник по социальному развитию. Фактическая численность отдельных подсистем службы управления персоналом составляет:
найма, отбора и учета персонала − 8 человек;
развития персонала − 3 человек;
планирования и маркетинга персонала − 9 человек;
разработки средств стимулирования труда и мотивации − 7 человек;
трудовых отношений − 3 человек;
социальной инфраструктуры − 8 человек;
юридических услуг − 1 человек;
условий труда − 5 человек.
Ответ
1. Определите общую численность службы управления персоналом машиностроительного завода.
Для того, чтобы определить общую численность службы управления персоналом, нужно суммировать количество сотрудников: 8+3+9+7+3+8+1+5 = 44 (человека).
2. Рассчитайте долю работников службы управления персоналом в общей численности работников завода. Сравните полученный показатель со средними данными отечественных и зарубежных компаний.
44 : 4300 х 100 = 1,02 % менеджеров по управлению персоналом.
3. Рассчитайте, сколько работников завода приходится на одного служащего по управлению персоналом (т.е. норму обслуж...
