Таблица 2 – Требования к содержанию должностного регламента ____________________________
_____________________________________________________________________________________
Область применения Перечень требований к содержанию Требования
Проведение конкурса, назначение на должность, прохождение государственной службы Информация по критериям отбора на должность;
Данные для претендентов о характере должности и требованиях к лицам, ее замещающим;
Оказание помощи новым работникам в понимании целей работы в данной должности и функциональных обязанностей



Планирование служебного роста Данные для анализа существующих и необходимых для роста компетенций

Решение о направлении на переподготовку и повышение квалификации Данные для анализа соответствия квалификации конкретной категории государственного служащего и компетенций, необходимых для выполнения им должностных обязанностей;
Информация для выявления потребности в дополнительном профессиональном образовании с целью включения работника в соответствующие планы повышения квалификации

Оценка результативности при проведении аттестации и квалификационного экзамена Информация об основных функциональных обязанностях, с которыми следует соотносить конкретные показатели эффективности и результативности труда; Данные, на основании которых можно дать объективную оценку объема и значимости работы

Анализ и оптимизация организационной структуры Информация о функциональных обязанностях и процедурах взаимодействия