1. Главная
  2. Библиотека
  3. Управление персоналом
  4. "Теория Y" исходит из следующих убеждений: Выберите од...
Решение задачи на тему

"Теория Y" исходит из следующих убеждений: Выберите один или несколько ответов: * В работе нет места творчеству * Если сотрудник мотивирован должным образом, это не значит, что он хорошо выполнит поставленную задачу * Люди хотят заниматься ответственной

  • Управление персоналом
  • #Психология управления персоналом
  • #Организационное поведение
"Теория Y" исходит из следующих убеждений:

Выберите один или несколько ответов:

* В работе нет места творчеству
* Если сотрудник мотивирован должным образом, это не значит, что он хорошо выполнит поставленную задачу
* Люди хотят заниматься ответственной

Условие:

"Теория Y" исходит из следующих убеждений:
Выберите один или несколько ответов:

В работе нет места творчеству

Если сотрудник мотивирован должным образом, это не значит, что он хорошо выполнит поставленную задачу

Люди хотят заниматься ответственной работой и чувствовать собственную важность

Сотрудников не обязательно держать в страхе

Ощущение успеха доставляет людям удовольствие

Решение:

Рассмотрим каждое утверждение пошагово:

  1. Первое утверждение: «В работе нет места творчеству».
    Теория Y исходит из позитивного отношения к людям и предполагает, что сотрудники стремятся к творческому подходу и самовыражению. Это утверждение характерно для Теории X, которая считает, что работа должна быть строго регламентирована. Таким образом, это утверждение не соответствует убеждениям Теории Y.

  2. Второе утверждение: «Если сотрудник мотивирован должным образом, это не значит, что он хорошо выполнит поставленную задачу».
    Теория...

Выбери предмет