1. Главная
  2. Библиотека
  3. Управление персоналом
  4. Списочный состав предприятия на начало года состоял из 940 чел. В течение года было принято 220 чел., уволено 250, в том ч...
  • 👋 Решение задач

  • 📚 Управление персоналом

решение задачи на тему:

Списочный состав предприятия на начало года состоял из 940 чел. В течение года было принято 220 чел., уволено 250, в том числе по собственному желанию 160 чел. Найти: 1) Показатели оборота рабочей силы 2) Коэффициент текучести рабочей силы 3)

Дата добавления: 08.11.2023

Условие задачи

Списочный состав предприятия на начало года состоял из 940 чел. В течение года было принято 220 чел., уволено 250, в том числе по собственному желанию 160 чел.

Найти:

1) Показатели оборота рабочей силы

2) Коэффициент текучести рабочей силы

3) Коэффициент замещения рабочей силы

Ответ

1) Показатели оборота рабочей силы:

Коэффициент оборота по приему (Кп):

Кп = Тп / Tсп.ср

где: Тп численность принятых на работу;

Tсп.ср средняя численность.

Коэффициент оборота по выбытию (Кв):

Кв = Тв / Tсп.ср

где: Тв численность уволенных с работы.

Tсп.ср = (Tсп.н + Tсп.к) / 2,

где: Tсп.н списочная численность на начало года;

Tсп.к списочная численность на конец года.

Tсп.к =...

Потяни

Сводка по ответу

  • Загружено студентом
  • Проверено экспертом
  • Использовано для обучения AI
  • Доступно по подписке Кампус+

Купи подписку Кампус+ и изучай ответы

Кампус Библиотека

  • Материалы со всех ВУЗов страны

  • 1 000 000+ полезных материалов

  • Это примеры на которых можно разобраться

  • Учись на отлично с библиотекой