Условие:
Анализ рабочего места с точки зрения воздействия психофизиологических факторов
План работы:
назвать должность;
описать психофизиологические требования к кандидату на должность (тип нервной системы, уравновешенность, подвижность, требования к развитию определенных психических процессов;
указать свои психофизиологические особенности (и их соответствие требованиям должности);
описать и проанализировать степень воздействия на организм психофизиологических факторов на данном рабочем месте;
сделать вывод о возможных и необходимых преобразованиях на рабочем месте для повышения работоспособности или устранения пагубного влияния на организм человека.