Условие:
Гражданин Петров Н.К., работающий в районе Крайнего Севера подал письменное заявление работодателю о предоставлении ему дополнительного ежемесячного выходного дня, т.к. у него есть ребенок 8 лет. Работодатель отказал ему в этом, аргументируя это тем, что снизятся объемы производства и предприятие понесет большие убытки. Дайте правовую оценку сложившейся ситуации.
