Условие:
Лазарева подала иск в суд о восстановлении на работе, указав в качестве ответчика заместителя директора ООО «Гретта», который подписал приказ о ее увольнении. Адвокат ответчика попросил суд заменить ответчика, указав в качестве такового ООО «Гретта». Истица на замену ответчика не согласилась, указав, что к предприятию она претензий не имеет, а увольнение произошло на почве личных неприязненных отношений, которые сложились между ней и заместителем директора.
Кто является в данном деле надлежащим ответчиком?
До какого момента можно заменить ненадлежащего ответчика?
Какое решение должен принять судья?
Кто вправе инициировать замену ненадлежащей стороны?
Если истец не согласен на замену ненадлежащего ответчика другим лицом, что делает суд?
По каждому вопросу дайте развернутый ответ со ссылками на действующее законодательство.
