Условие:
На государственном унитарном предприятии «Сапфир» издан приказ о приостановке работы в связи со снижением объёмов производства с 1 марта 2012 года по 10 июня 2012 года включительно. В период простоя работника этого предприятия – Павлова по приказу отзывают из вынужденного отпуска с 7 по 14 марта. С 13 марта по 9 апреля – у него очередной отпуск по графику. С 25 марта по 30 апреля – период временной нетрудоспособности
▪ Имеет ли право Павлов на пособие по временной нетрудоспособности? Если да, то какой период подлежит оплате?
