Представители работников ООО «Свет» предложили включить в коллективный договор предложение о том, что размер суточных за каждый день нахождения в командировке будет составлять 650 руб. Представители работодателя отказались включить данное положение в коллективный договор, указав, что размер суточных установлен в централизованном порядке и составляет 100 руб.
Обоснована ли позиция представителей работодателя?
Данное правоотношение регулируется положениями части 1 статьи 168 Трудового Кодекса РФ: В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
расходы по проезду;
расходы по найму жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.
В соответствии с частью 4 статьи 168 ТК РФ: Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам других работодателей определяются коллективным договором или локальным ...