Условие:
Приказом по обувной фабрике были прекращены трудовые правоотношения с пятью работниками со следующими формулировками:
-уволен в связи с поступлением на учёбу в вуз;
-уволен в связи с переводом в другую организацию;
-уволен в связи с истечением срока действия трудового договора;
-уволен в связи с призывом на срочную военную службу;
-уволен в связи с отказом продолжать работу из-за изменения существенных условий труда.
Кто из этих работников имеет право на выходное пособие? В каком размере выплачивается выходное пособие?

