Работницы экспедиции Семенкова и Степанова обратились к работодателю с просьбой перевести их на более легкую работу в связи с тем, что у обеих грудные дети двух- и четырехмесячного возраста соответственно. Руководитель организации, установив, что

26 ноября 2024
Трудовое право

Условие:

Работницы экспедиции Семенкова и Степанова обратились к работодателю с просьбой перевести их на более легкую работу в связи с тем, что у обеих грудные дети двух- и четырехмесячного возраста соответственно. Руководитель организации, установив, что Семенкова кормит ребенка грудью, перевел ее на работу делопроизводителем, а Степановой в ее просьбе отказал, мотивируя тем, что ее ребенок вскармливается искусственно.

Прав ли работодатель?

Решение:

В данном случае работодатель не прав.

На основании ст. 254 ТК РФ женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет, в случае невозможности выполнения прежней работы должны по их заявлению переводиться работодателем на другую работу. Под невозможностью выполнения прежней работы женщиной, имеющей ребенка в возрасте до полутора лет, следует понимать слу...