Условие:
Слесарь Бодров 17 января 2020 г. без уважительных причин отсутствовал на работе 3 часа и 30 минут, за что приказом от 10 февраля 2020 г. был уволен по п.п.а) п.6) ст.81 ТК РФ с 10 февраля 2020 г. Бодров обратился в суд с иском о восстановлении на работе.
Какое решение должен принять суд? Каково действие законов и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, во времени?
